Makaleler, Ücretsiz Word ve Excel şablonları, İş Hayatı, Mevzuat Rehberi, Pratik İK Araçları, Sektörel haberler, Örnek mahkeme kararları, Eğitim şablonları, Performans ölçüm formları, Örnek cv şablonları, İş ilanı örnekleri...
İş dünyasında son yıllarda giderek büyüyen bir tartışma var. Bir tarafta yıllardır aynı çalışma anlayışıyla şirketlerini yöneten patronlar ve yöneticiler, diğer tarafta ise Z kuşağı olarak adlandırılan gençler bulunuyor. Patronların…
Bir çocuğun dünyaya gelmesi yalnızca aile hayatında değil, çalışan anne açısından çalışma hayatında da önemli değişiklikler meydana getiriyor. Doğum nedeniyle kullanılan analık izni, SGK tarafından ödenen geçici iş göremezlik ödeneği,…
İş hayatı yalnızca işverenin çalışanı seçtiği değil, çalışanın da işvereni değerlendirerek seçim yaptığı çift yönlü bir süreçtir. İşverenler işe alım sürecinde adayların bilgi, deneyim ve yetkinliklerini değerlendirirken, adayların da çalışacakları…
İş Kazası, Hastalık, Analık, Malullük, Ölüm Yardımları, Genel Sağlık Sigortası (GSS), İşsizlik Ödeneği, Kısa Çalışma ve Ücret Garanti Fonu 1. İş Kazası ve Meslek Hastalığı Sigortası 2. Hastalık Sigortası 3.…
İş sözleşmesi sona erdiğinde çalışanların en çok merak ettiği konulardan biri, kıdem ve ihbar tazminatlarının ne zaman ve nasıl ödeneceğidir. Özellikle son yıllarda ekonomik gerekçeler öne sürülerek birçok işveren, tazminatları…
Askerlik Nedeniyle Kıdem Tazminatı, İşe Geri Dönüş Hakkı ve Yasal Süreç Zorunlu askerlik hizmeti, çalışma hayatında iş sözleşmesini etkileyen en önemli hukuki nedenlerden biridir. Askerlik nedeniyle işten ayrılan çalışanların kıdem…
Türkiye’deki iş hukuku mevzuatına göre, evlilik kararı alan kadın çalışanlara tanınan en önemli haklardan biri de evlilik sebebiyle kıdem tazminatı hakkıdır. İş Kanunu’na göre kadın işçi, evlendiği tarihten itibaren bir…
İş hayatının en temel dinlenme hakkı olan Yıllık Ücretli İzin, hem işçi hem de işveren açısından yasal sınırları en çok merak edilen konuların başında gelir. 4857 sayılı İş Kanunu ve…
Kariyerinizi ve Haklarınızı Koruyacak Stratejik Rehber İş hayatında hemen herkes en az bir kez şu cümleyi kurmuştur ya da duymuştur: “Yeter artık! İstifa edip gideceğim.” Haklı nedenler çoktur: Düşük ücretler,…
Mobbing Nedir? Mobbing; iş yerinde bir veya birden fazla kişi tarafından, belirli bir çalışana yönelik sistematik, kasıtlı ve sürekli olarak gerçekleştirilen; kişinin özsaygısını, mesleki yeterliliğini, fiziksel veya ruhsal sağlığını hedef…